Los maestros y asistentes de clase de las Escuelas Públicas del Condado de Broward recibirán lo que los líderes escolares llaman un aumento necesario en sus salarios o pago por hora.
Los educadores también recibirán un estipendio único, y los empleados que no calificaron para el bono estatal de $1,000 en ayuda por desastre también recibirán ese bono del distrito. ( Vea más detalles sobre los términos al final de esta página ).
El acuerdo se firmó con el Sindicato de Maestros de Broward en diciembre y sus miembros lo ratificaron después de las vacaciones de invierno.
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Los líderes sindicales dicen que los aumentos, aunque pequeños, son vitales y merecidos.
“Es un aumento que los empleados del condado de Broward pueden ver y que casi ningún otro distrito escolar puede lograr o lograr”; dijo Anna Fusco, presidenta del Sindicato de Maestros de Broward.
Los líderes educativos lo llaman un paso en la dirección correcta para mostrar el valor de los empleados escolares a pesar de las estrictas restricciones impuestas por el estado.
La superintendente interina de Broward; Vickie Cartwright, dijo que la junta escolar planteó preocupaciones a Tallahassee; como destacar que el costo de vida en Broward es mucho más alto que en muchos otros distritos del estado, y dijo que eso debería tenerse en cuenta en la financiación.
“Me gustaría agradecer a todos nuestros empleados por su apoyo y su paciencia”, dijo Cartwright.
Los términos del acuerdo incluyen:
- Estipendio único de $ 2,000 para todos los miembros de la unidad profesional educativa
- Aumentos salariales del 1,33 % para docentes “altamente efectivos” en la escala salarial de pago por desempeño, un aumento salarial del 1,07 % para maestros en la escala salarial protegida y del 1 % para maestros “efectivos” en la escala salarial de pago por desempeño
- Bonificación de $1,000 para el personal de instrucción que no calificó para la bonificación de ayuda por desastre de $1,000 proporcionada por el estado
- Suplemento de $500 para el personal de apoyo itinerante multilingüe cuya carga de trabajo ha aumentado sustancialmente por encima de su número normal de casos debido a la prestación de servicios a estudiantes y familias que normalmente serían atendidos por un miembro del personal monolingüe
- Estipendio único de $1,500 para todos los profesionales de apoyo educativo
- Aumento de la escala salarial para los asistentes de aula, incluido el aumento de la tarifa mínima por hora de $ 11.51 a $ 13
- Aumento de la escala salarial para los asistentes de maestros, incluido el aumento de la tarifa mínima por hora de $ 13.27 a $ 15
Con información de: Caraota Digital. / Foto: Cortesía.
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